随着我院事业单位性质问题的圆满解决和医院战略定位、发展目标的最终确立，医院在科学发展思路的引领下，积极作为，真抓实干，2010年全年总收入实现较大幅度增长。这是继成功举办建院95周年庆典活动，取得良好的社会效益之后，所取得的实实在在的经济效益。四季度，院党委经过对各党支部基础工作和“三会一课”台帐资料的检查考核，院党支部竞赛考评领导小组经过对各党支部工作的量化考评，评选出“五个好”先进党支部。临床党支部中神内党支部被评为先进党支部，非临床党支部中机关二党支部被评为先进党支部。

神内党支部虽然所辖科室少，但是支部管理科学规范、基础工作扎实到位、各项工作成绩突出，呈现出鲜明的特色，无论是医疗、护理，还是教学、科研，都取得了显著成绩。医疗工作方面，康复中心和神经内科三病区的两项新技术被评为“优秀新技术、新业务”，还有一些先进科室和个人在医疗管理、医院感染管理、病历书写和临床技能操作等方面表现突出，受到表彰。护理工作方面，神内党支部所辖各科室在护理质量综合考评、护理技术操作比武、“优质护理服务示范工程”及各项检查中涌现出一批先进科室和个人，有的多次受到表彰，体现了护理工作的规范性。科研工作方面，何远宏主任医师的一项科研课题获市科技局立项。四季度，神内党支部收到患者送来的感谢信5封，真诚感谢医护人员的精心诊疗和优质护理。

机关二党支部在日常工作中不断创新工作机制，狠抓核心制度的落实。医务科相继开展了优秀医师评比，优秀病历展评，临床技能比赛，新技术、新业务汇报等活动，切实增强基础、狠抓内涵；护理部以“优质护理示范工程”为抓手，着力打造神经内科三病区和骨外科两个优质护理服务示范病区；人事科做好了退休人员的二次移交以及退休金的核算工作；经管办对全年各科室的业务收入完成情况进行核算，分析收入增长趋势，为下一步目标制定提供依据。四季度，机关二党支部在科研方面的成绩尤为突出。王建平院长、胡慧华和王新军副院长的四项科研课题分别获省科技厅、省卫生厅和市科技局立项，一项科研课题获河南省医学科技进步一等奖。科研兴则学科兴，科研的发展能够带动学科的发展，推动医疗工作迈上新台阶。

一年来，我院在科研学术上取得了不小的成绩。目前，郭钢花等5位同志都在其所属的专业领域内担任副主任委员以上职务，希望更多的医务工作者不畏艰险、勇往直前，攀登科学高峰，占领学术高地。由于我院的医务工作者始终秉承“关爱生命、病人至上”的办院宗旨，2010年王建平、王新军、李晓勇、张敏被评为“郑州市医德标兵”，提高了医院的知名度，为医院赢得荣誉。在2010年度技术明星和服务明星评选活动中，李晓勇等10人被评为“技术明星”，曹磊等10人被评为“服务明星”， 起到了表彰鼓励、宣传推介的目的。四季度，妇产科主任医师陈秀芹、副主任医师付建红、血液肾病内科主任医师王少亭分别拒收病人送的红包500元，有的在推辞不掉的情况下，给病人交成住院押金。

内科和外科作为我院的两大系统，一直以来始终秉承为患者提供优质服务的理念。四季度，外五党支部所辖科室收到患者送来的感谢信25封、锦旗13面、匾额1块，内科党支部所辖科室收到患者送来的感谢信21封、锦旗5面，这是对医护人员优质服务的充分肯定。2010年，“片医片护”工作难度大、任务重，社区党支部结合自身特点，积极组织力量投身“片医片护”工作，挨家挨户上门建立健康档案，克服重重困难，圆满完成各项任务。保卫科全体人员利用下夜班和休息时间，自购材料，自己动手，重新规划全院停车位，为医院节约支出2万元。

总结四季度的工作，总体呈积极发展势头。目前，全院职工干劲十足，对发展满怀希望，对未来充满信心。与此同时，医疗纠纷也呈高发态势，我们要多从自身找原因，严格按照规章制度进行操作，从源头上予以治理。对于未完成全年目标任务的科室，要真正查清原因，找准对策，争取使来年的工作更上一个新台阶。

党 办